管理思想的演进题库
题库介绍:
“管理思想的演进题库”主要涵盖了从古典管理理论到现代管理理念的演变与发展,包括泰勒的科学管理理论、法约尔的一般管理原则、韦伯的科层制理论等古典管理学派的思想;再到梅奥的人际关系理论、霍桑实验带来的行为科学管理理论;进一步延伸至德鲁克的目标管理、马斯洛的需求层次理论以及麦格雷戈的X-Y理论等现代管理理论。此题库旨在考察学习者对各个时期、不同流派管理思想的理解与掌握,以及其在实践中的应用和创新思考能力。 总计题目数量:133
激活章节
[单选] 管理过程学派强调的是()
[单选] 科学管理侧重于()
[单选] 法约尔提出的管理五项职能或要素是()。
[单选] “管理的十四项原则”是由()提出来的。
[单选] 霍桑实验的四个结论中对职工的定性是()
[单选] 泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次()
[多选] 权变理论的主要观点是()
[多选] 系统管理学派的主要观点是()
[填空题] 行为科学是一门研究()的科学。